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“社保”的秘密

 zjp67 2019-07-17
  • 每月工資卡到手的錢都少了哪些?
  • 為什么要交社保?
  • 公司按最低標(biāo)準(zhǔn)繳納是否合法?
  • 生病去醫(yī)院,醫(yī)保怎么報(bào)銷?
  • 離職換工作導(dǎo)致社保斷繳,有什么影響?
  • 退休后養(yǎng)老金能領(lǐng)多少?
  • ......

很多人對這些問題都搞不清楚、一頭霧水!

社保與每個(gè)人息息相關(guān),是大家在選擇商業(yè)保險(xiǎn)之前必須要先上的一課,保爺通過這篇文章來給大家好好普及一下,文章略長,請耐心仔細(xì)看完,如果看不完記得收藏,以后慢慢看。

一、社保是什么?

就是通常我們說的“五險(xiǎn)一金”里面的五險(xiǎn),包括:

養(yǎng)老保險(xiǎn):退休后可以按月領(lǐng)取養(yǎng)老金,交的越多,領(lǐng)的越多;

醫(yī)療保險(xiǎn):生病了去醫(yī)院看門急診或者住院,可以用醫(yī)保報(bào)銷醫(yī)藥費(fèi)用;

生育保險(xiǎn):懷孕生小孩期間的各項(xiàng)費(fèi)用補(bǔ)償,例如產(chǎn)檢和分娩費(fèi)用、領(lǐng)取生育津貼等;

失業(yè)保險(xiǎn):如果因?yàn)楣酒飘a(chǎn)或者被辭退等原因?qū)е率I(yè),每月可以領(lǐng)一筆補(bǔ)償金;

工傷保險(xiǎn):因工作受傷或者患上職業(yè)病,工傷鑒定后,可獲得相應(yīng)補(bǔ)償。

“一金”指的是住房公積金:可以申請公積金貸款買房,利率很低,還可以提取出來用于支付房租、裝修等用途。

在我國,社保在整個(gè)社會保障體系中居于核心地位,簡單說就是:國家在,社保必須在;國家進(jìn)步,社保政策也一定會越來越利民。

二、我們到底交了多少錢?

繳費(fèi)金額=繳費(fèi)基數(shù)×繳費(fèi)比例

先來看繳費(fèi)比例

(以上海舉例,下圖為上海市2019年5月1日起實(shí)施的最新繳費(fèi)比例,各地方根據(jù)政策不同,繳納比例會略有不同,但是總體差異不大):

「破解」你每個(gè)月都交的“社?!?,到底有多少不為人知的秘密?

通過上圖可以發(fā)現(xiàn):

養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)公司需要繳納的遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于個(gè)人繳納的;

失業(yè)保險(xiǎn)個(gè)人和公司各繳納0.5%;

生育保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)只公司繳納,個(gè)人不需要繳納。

五險(xiǎn)一金個(gè)人總共繳納15.5%,公司總共繳納32.16%。

也就是說,你每個(gè)月自己只交了三成,差不多七成都是公司幫你交的,所以每個(gè)月交社保的時(shí)候完全不用心疼,心疼的應(yīng)該是公司。

再來看繳費(fèi)基數(shù)

  • 首次參加工作、變動(dòng)工作單位的,按進(jìn)單位首月工資確定繳費(fèi)基數(shù)(也就是面試時(shí)談的工資);
  • 老員工按照上年度的月平均工資確定月繳費(fèi)基數(shù)。

舉個(gè)例子:我進(jìn)某家公司的第一年,應(yīng)按我進(jìn)公司首月的工資確定繳費(fèi)基數(shù);

到了第二年,應(yīng)按我上一年的月平均工資確定繳費(fèi)基數(shù)。

注意:月平均工資是包括工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼等收入之和的(包括車貼和飯貼),不要以為是基本工資。

那么問題來了,每個(gè)人的工資差別其實(shí)很大,有人一個(gè)月掙2000,有人一個(gè)月掙10萬,如果都按這個(gè)基數(shù)繳費(fèi),差異太懸殊怎么辦?

社保繳費(fèi)基數(shù)是有上下限的,并不是工資越高,繳費(fèi)基數(shù)也無限高。

各地的社保繳費(fèi)基數(shù)與當(dāng)?shù)氐钠骄べY有關(guān):一般按本地上一年度月平均工資的300%為上限,60%為下限。

例如上年度本市平均工資為8000元,那繳費(fèi)基數(shù)上限就是24000元,下限就是4800元。哪怕你月薪10萬,也按照24000元繳納社保,哪怕你月薪只有3000元,也要按照最低標(biāo)準(zhǔn)4800元來繳納。

(注意公積金的繳費(fèi)基數(shù)下限一般為本地上一年度的職工最低工資標(biāo)準(zhǔn),上限同社保繳費(fèi)基數(shù)一樣)

備注:2019上海社保繳費(fèi)基數(shù)最新通知:從2019年5月起,社保繳費(fèi)基數(shù)的上下限標(biāo)準(zhǔn)按24633元/月和4927元/月執(zhí)行。

為了更加直觀,我們看下以工資10000元為例計(jì)算下個(gè)人和公司繳納金額情況:

「破解」你每個(gè)月都交的“社?!?,到底有多少不為人知的秘密?

現(xiàn)在我們可以來算算,如果我們一直交下去,我們的社保到底交多少錢?

以2018年上海平均工資7832簡單舉個(gè)例子:如果25歲開始在上海工作并交社保,交至55歲退休,共繳費(fèi)30年,平均每月繳費(fèi)基數(shù)是7832元:

退休前個(gè)人繳納總金額=7832*15.5%*12個(gè)月*30年=43.7萬元;

公司繳納總金額=7832*32.16%*12個(gè)月*30年=90.7萬元。

是不是驚呆了,沒想過每月扣除的五險(xiǎn)一金,其實(shí)真的是筆巨款吧?

前面有說到社保繳費(fèi)基數(shù)有上下限,很多人會問一個(gè)問題:

我的工資是高于最低繳費(fèi)基數(shù)的,但是我們公司是按最低基數(shù)繳費(fèi)的怎么辦?

這個(gè)問題非常普遍,可能很多人還覺得這是好事,因?yàn)槔U費(fèi)基數(shù)少,到手的工資就多了。

是不是好事我們后面再說,保爺這里重點(diǎn)回答一下公司這個(gè)行為合不合理。

目前沒有哪條法律明確規(guī)定,單位繳納社保不能按最低基數(shù),所以這種行為不算違法。

公司為員工按最低基數(shù)繳納社保的合法性主要取決于:是否在簽訂勞動(dòng)合同時(shí)員工已同意單位這種操作。

如果公司對你提出按照最低繳費(fèi)基數(shù)讓你每月少出社保費(fèi)用,每月工資就可以多領(lǐng)到錢的提議,一定要注意不能上了企業(yè)變相節(jié)約成本以及未來影響你社保福利力度的“圈套”!

特別是簽勞動(dòng)合同時(shí),如果有相關(guān)條款,一定不能隨便同意!看完后面的文章你就會更清楚這其中利弊。

三、社保怎么用、怎么領(lǐng)?

通過上面的篇幅,保爺介紹了社保怎么交、交多少的相關(guān)問題,下面一部分保爺來詳細(xì)介紹下社保怎么用和怎么領(lǐng),這個(gè)至關(guān)重要,關(guān)乎到大家的切身利益。

先來講大家平時(shí)接觸最多的醫(yī)療保險(xiǎn)

(以上海職工為例)

醫(yī)療保險(xiǎn)個(gè)人繳納2%,公司繳納9.5%。

其中個(gè)人繳納的部分全部進(jìn)入個(gè)人賬戶,也就是我們醫(yī)保卡里面的余額,平時(shí)藥店拿藥或者門急診看病直接可以刷卡。

公司繳納的會進(jìn)入醫(yī)保統(tǒng)籌基金。

到底哪些情況可以用醫(yī)保報(bào)銷?怎么報(bào)?

1、門急診報(bào)銷

起付線1500元:也就是每年門急診看病在1500元內(nèi),自己負(fù)擔(dān),用醫(yī)??ㄖ苯铀⒒蛘咦蕴同F(xiàn)金;

超過1500元的:在一級醫(yī)療機(jī)構(gòu)看病可報(bào)銷65%;二級醫(yī)療機(jī)構(gòu)可報(bào)銷60%;三級醫(yī)療機(jī)構(gòu)門可報(bào)銷50%。

門急診一般不需要花大錢,我們需主要關(guān)注住院報(bào)銷和大病報(bào)銷。

2、住院報(bào)銷

起付線1500元,1500元以下的需要自己用個(gè)人賬戶醫(yī)??ㄖЦ叮^1500元的,統(tǒng)籌基金支付85%,個(gè)人支付15%。

例如:老王生病在某三甲醫(yī)院做了手術(shù)并住院,用藥都在醫(yī)保報(bào)銷范圍內(nèi),各種費(fèi)用一起花了10000元,那其中起付線內(nèi)的1500元是不報(bào)的,另外部分的85%,也就是8500×85%=7225元可以報(bào)銷,由統(tǒng)籌基金支付。

自己只需支付1500+(8500×15%)=2775元即可,并且這2775元是可以直接刷個(gè)人醫(yī)??ㄖЦ兜?,只要卡內(nèi)余額充足就完全不需要拿現(xiàn)金出來了。

眼看著花了10000塊錢治病,其實(shí)自己也只需支付2775元,用好醫(yī)保,真的是非常給力了。

看病再也不需要那么貴了!這里不得不手動(dòng)給國家政策點(diǎn)個(gè)贊!

3、大病報(bào)銷

所謂大病就是需要花很多錢的重疾,例如惡性腫瘤,大病報(bào)銷和住院報(bào)銷主要區(qū)別就是大病不設(shè)起付線。其他報(bào)銷政策相同,統(tǒng)籌基金支付85%,個(gè)人僅需支付15%。

每年醫(yī)療保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金的最高支付限額為53萬元。

另外,醫(yī)保只報(bào)銷社保目錄內(nèi)的治療和用藥,所以除了基本醫(yī)保,大家最好配置商業(yè)醫(yī)療險(xiǎn)。

醫(yī)保斷繳有什么影響?

按規(guī)定,繳納醫(yī)保的次月起,就可以刷卡使用個(gè)人賬戶余額,但是需要連續(xù)繳費(fèi)滿6個(gè)月,才能享受報(bào)銷政策;

斷繳醫(yī)保次月就不能享受報(bào)銷政策了,斷繳3個(gè)月內(nèi),可以通過重新繳納恢復(fù)享受報(bào)銷政策;

如果斷繳超過3個(gè)月,就麻煩了,再重新繳納后需要再次累計(jì)繳滿6個(gè)月,才能享受報(bào)銷政策。如果在這期間生病住院,是不可以報(bào)銷的。

另外在大城市工作的朋友,買房、買車上牌、孩子上學(xué)、落戶等都跟社保的連續(xù)繳費(fèi)年限有關(guān)。

只要出現(xiàn)斷繳,那么真的對不起,你的相關(guān)動(dòng)作就只能延后,等到滿足連續(xù)繳費(fèi)時(shí)間了再來!所以,這種情況下我們的社保一天都不能斷繳。

再來講講養(yǎng)老保險(xiǎn)怎么領(lǐng)?領(lǐng)多少?

養(yǎng)老保險(xiǎn)領(lǐng)取條件:按國家規(guī)定,領(lǐng)取養(yǎng)老金首先要累計(jì)繳費(fèi)滿15年,然后達(dá)到法定退休年齡,才可以終身享用,按月發(fā)放。

如果沒達(dá)到條件,退休前未繳滿15年,你只能拿到自己個(gè)人繳納的部分,公司幫你繳納的部分就不用想了,國家會把這部分錢直接放到了養(yǎng)老統(tǒng)籌基金庫里面,全當(dāng)給社會做貢獻(xiàn)了。

如果有在多地交過社保,總的累計(jì)滿15年即可,多地交過社保最終在哪里申請領(lǐng)取養(yǎng)老金主要看有沒有在一個(gè)城市交滿10年?

如果都沒有的話,在戶籍所在地領(lǐng)取;如果在多個(gè)城市都交滿10年,在最近一次交滿10年的城市領(lǐng)取。

那我們是不是只要繳滿15年就不用交了呢,交15年25年或是30年,最后拿到的錢有沒有區(qū)別呢?算法比較復(fù)雜,保爺盡量讓大家看一遍就能清楚。

領(lǐng)取養(yǎng)老金的時(shí)候,養(yǎng)老金由基礎(chǔ)賬戶養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金兩部分組成。因?yàn)槎际前丛掳l(fā)放,我們算月標(biāo)準(zhǔn)就可以了。

先說簡單的個(gè)人賬戶

個(gè)人賬戶養(yǎng)老金每月領(lǐng)取金額=個(gè)人賬戶儲存額÷計(jì)發(fā)月數(shù)

個(gè)人賬戶儲存額就是自己按工資的8%繳納的部分,常年累月積累下來的總金額,加上相應(yīng)的一些利息。

計(jì)發(fā)月數(shù)簡單來說,就是我們退休時(shí)對應(yīng)的預(yù)估余命,按60歲退休看,計(jì)發(fā)月數(shù)為139個(gè)月,意味著60歲退休的人平均又活了139個(gè)月(現(xiàn)在人均預(yù)期壽命普遍提高了,上海都已經(jīng)超過80周歲了)。

這個(gè)我們參考一下就可以了,不用擔(dān)心發(fā)完就沒有了怎么辦。養(yǎng)老金是支付終身的,如果139個(gè)月發(fā)完后你還活著,個(gè)人賬戶又沒錢了,這個(gè)時(shí)候這部分錢也是由國家統(tǒng)一支付的。

下圖是目前使用的退休年齡和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金計(jì)發(fā)月數(shù)對應(yīng)表:

「破解」你每個(gè)月都交的“社?!?,到底有多少不為人知的秘密?

再說基礎(chǔ)賬戶

基礎(chǔ)賬戶養(yǎng)老金每月領(lǐng)取金額=(上年度全市職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)÷2×繳費(fèi)年限×1%

有點(diǎn)復(fù)雜,我們舉個(gè)例子說明

老王31歲開始交社保,共交了30年,60歲時(shí)退休。假設(shè)老王31歲時(shí)工資10000元,每5年工資上漲2000元,老王所在地的月平均工資也是逐年上漲的:

「破解」你每個(gè)月都交的“社保”,到底有多少不為人知的秘密?

簡單解釋下這個(gè)表格

老王每月可以領(lǐng)取的養(yǎng)老金金額=個(gè)人賬戶月領(lǐng)取金額+基礎(chǔ)賬戶月領(lǐng)取金額。

我們先看個(gè)人賬戶

總共30年,累計(jì)結(jié)算出老王的個(gè)人賬戶上面共有432000元。

按照之前說的國家規(guī)定的計(jì)發(fā)月數(shù),60歲退休按139個(gè)月計(jì)發(fā),所以老王每個(gè)月可以從個(gè)人賬戶領(lǐng)取432000÷139=3108元。

再看基礎(chǔ)賬戶

按照基礎(chǔ)賬戶計(jì)算公式,我們先計(jì)算出老王的“月平均繳費(fèi)工資指數(shù)”,即每年按照老王工資和當(dāng)?shù)仄骄べY比值算出的指數(shù)取平均值,得出1.7525。

老王退休時(shí)“當(dāng)?shù)氐脑缕骄べY”是9900元,那么老王的“指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資”=9900*1.7525=17350元。

所以老王每月從基礎(chǔ)賬戶領(lǐng)取的養(yǎng)老金=(9900+17350)÷2×30×1%=4087元。

個(gè)人賬戶3108元+基礎(chǔ)賬戶4087元=7195元,這就是老王60歲退休后,每個(gè)月可以領(lǐng)到的養(yǎng)老金金額了。

只要老王一直活著,就可以一直享用,不用擔(dān)心139個(gè)月發(fā)完,發(fā)完國家會一直補(bǔ)貼直到去世。并且隨著每年月平均工資的增長,到手的養(yǎng)老金金額也會增長。

如果老王活不到139個(gè)月就去世了,老王個(gè)人賬戶里面的儲存額會一次性返還給老王家人,但是公司幫你交的那部分錢就拿不到了,國家會放到統(tǒng)籌養(yǎng)老基金庫里面。

說到這里,我們回顧下前面提到的一個(gè)問題:是不是只要滿15年就不用交了呢?

當(dāng)然不是,通過例子我們可以看出最終的領(lǐng)取金額跟繳費(fèi)基數(shù)和繳費(fèi)年限都是成正比的,一定是交的越多拿的越多,而且公司幫你交的比自己交的多的多,所以只要還在工作,當(dāng)然是交的越久越好。

生育保險(xiǎn)

保爺在之前的文章提到過,我的大兒子快3歲了,目前妻子懷二寶也快3個(gè)月了。所以對生孩子過程中的一些常見問題基本可以說了如指掌了。

生完孩子至少要領(lǐng)這2份錢,生育津貼和生育醫(yī)療。生育津貼一般少則2萬多,多則大幾萬。生育醫(yī)療一般在幾千塊左右。

這2份錢不是平白無故來的,就是來自生育保險(xiǎn)。

生育保險(xiǎn)怎么交的?

我們不用自己掏錢,都是公司繳納,而且男女都有。所以有時(shí)候被好多人忽略了,不知道自己交了沒交,其實(shí)現(xiàn)在按國家規(guī)定,公司都是必須繳納的。

生育保險(xiǎn)領(lǐng)取條件非常簡單:生育保險(xiǎn)繳滿1年,并且懷孕的時(shí)候仍然在繳即可。

生育保險(xiǎn)可以報(bào)銷幾個(gè)方面?

1.生育醫(yī)療待遇:即生孩子或者流產(chǎn)過程中花的檢查費(fèi)、手術(shù)費(fèi)、住院費(fèi)和藥費(fèi)等,有些地區(qū)是按固定金額報(bào)銷,比如北京上海;有些地區(qū)是按比例報(bào)銷,比如廣州。一般可報(bào)銷幾千塊左右不等。

2.生育津貼:即女員工休產(chǎn)假的過程中,按照單位上一年的平均工資,給產(chǎn)婦發(fā)補(bǔ)貼,公司不需要另外支付工資。生育津貼=上一年本單位人均繳費(fèi)工資÷30×產(chǎn)假天數(shù)。

例如:小王生完孩子,按照當(dāng)?shù)匾?guī)定休了98天產(chǎn)假,小王單位上一年的平均工資是8000元,那么小王可以領(lǐng)到的生育津貼=8000÷30×98=26133元。不少的一筆錢,可以很好的補(bǔ)貼小王因?yàn)樯a(chǎn)完不能上班的經(jīng)濟(jì)空缺了。

另外注意:女方參加了生育保險(xiǎn),上面說的生育醫(yī)療和生育津貼兩方面都可報(bào)銷。如果只有男方參加了生育保險(xiǎn),生育醫(yī)療待遇可以報(bào)銷,生育津貼就沒有了。

不過也有部分地區(qū)會發(fā)放10天的陪產(chǎn)津貼,計(jì)算公式是:男員工公司平均工資÷30×10。

我國各地的生育保險(xiǎn)政策是自行制定的,沒有國家層面統(tǒng)一的執(zhí)行政策,所以各個(gè)地方可能略有差異,還需要大家自己做有心人,多多查詢或者找當(dāng)?shù)厣绫>肿稍冊敿?xì)政策。

工傷保險(xiǎn)

工傷保險(xiǎn)比較簡單,遇到事情時(shí)才需要用,工作期間隨交隨用,自己也不需要交錢,都是公司交的。

只要認(rèn)定為工傷,有兩部分待遇,一個(gè)是接受治療期間的工資福利待遇不變,由公司支付;另外一個(gè)是按規(guī)定接受治療的費(fèi)用可以報(bào)銷,由工傷保險(xiǎn)基金支付。

如果是上下班路上發(fā)生意外,要記住及時(shí)報(bào)警,讓警察開事故鑒定,證明是上下班途中發(fā)生的,這樣工傷保險(xiǎn)也是可以賠付一部分錢的。

失業(yè)保險(xiǎn)

這里的“失業(yè)”指“被失業(yè)”,可千萬別“任性”,主動(dòng)辭職就別想領(lǐng)這筆錢了。在上海,只有本市戶口才能直接領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金,只要在失業(yè)前繳費(fèi)滿一年就行了。

繳費(fèi)年限滿1年不滿2年的,可以領(lǐng)取 2個(gè)月,以后繳費(fèi)年限每增加1年,多增加2個(gè)月,每次最多領(lǐng)取24個(gè)月。

舉個(gè)例子:小王2015年6月1日參加工作,公司按小王的工資8000元每月繳納了社保,2019年6月1日小王被公司辭退了,按照規(guī)定,小王共繳費(fèi)滿4年,可以領(lǐng)到8個(gè)月的失業(yè)保險(xiǎn)金。按照上海2019年的失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn)1815元/月,小王可以領(lǐng)到14520元。

如果不是上海戶口怎么辦呢?可以將失業(yè)保險(xiǎn)關(guān)系和所需領(lǐng)取資金轉(zhuǎn)移至戶籍所在地,然后在戶籍地領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金。

但是個(gè)人覺得這個(gè)辦法太麻煩,還不如早日找份工作,靠每個(gè)月千把塊錢的失業(yè)補(bǔ)貼在上海也是杯水車薪。

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